Teamledare – Affärsutveckling på Leyton Sverige
Om Leyton Sverige:
Leyton Sverige är en del av Leyton Group, som grundades 2021 i Sverige. Vi är specialiserade på att hjälpa innovativa och tillverkande företag att få tillgång till finansiering för att utveckla sin verksamhet och upprätthålla sin konkurrenskraft. Genom våra högkvalitativa finansiella konsulttjänster gör vi en konkret skillnad för både våra kunder och den svenska ekonomin.
Vad vi gör:
På Leyton hjälper vi företag att optimera sina kostnader och öka sina besparingar genom innovativa finansiella lösningar. Våra tjänster är skräddarsydda för att stödja deras tillväxt och utveckling. Med vår unika framgångsbaserade avgiftsmodell betalar kunderna endast om de uppnår faktiska besparingar. Vi tar inte ut några förskottsavgifter och kräver ingen budgetplanering i förväg – vårt mål är att alla potentiella kunder ska kunna få tillgång till våra tjänster utan risk.
Rollbeskrivning:
Som teamledare – affärsutveckling kommer du att spela en central roll i att driva företagets tillväxt samtidigt som du leder ett dynamiskt team. Du kommer att:
- Leda och handleda ett team av affärsutvecklare och främja en samarbetsinriktad och prestationsinriktad kultur.
- Samarbeta med ledande befattningshavare inom olika branscher för att boka möten och generera leads.
- Kvalificera potentiella kunder och se till att ditt team effektivt avslutar affärer och odlar långsiktiga kundrelationer.
- Spåra och uppdatera information i CRM-systemet för att säkerställa noggrannhet i teamets prestationsövervakning.
- Utveckla och implementera strategiska planer för att öka teamets produktivitet och uppnå försäljningsmål.
Vi söker någon som
- Drivs av att uppnå mål och överträffa förväntningar, både individuellt och i team.
- Trivs i en prestationsbaserad miljö med stort inflytande över individuell och teamers ersättning.
- Har en stark önskan att utvecklas personligt och professionellt och strävar efter att bli den bästa versionen av sig själv.
- Tycker om utmaningar och är villig att gå utanför sin komfortzon för att uppnå resultat.
- Har nyfikenhet och önskan att vara en del av en spännande tillväxtresa.
Varför du inte bör söka:
- Om du ogillar att arbeta mot uppsatta mål och deadlines.
- Om du inte är intresserad av personlig utveckling eller konstruktiv feedback.
- Om du föredrar en statisk arbetsmiljö och vill stanna inom din komfortzon.
Varför du bör söka:
- Om du vill sälja tjänster som verkligen gör skillnad för företag och samhället.
- Om du tror att det är lätt att sälja tjänster som i princip är ”gratis” för kunden.
- Om du trivs med spänningen i att avsluta affärer och skriva kontrakt.
- Om du är ivrig att utveckla dina säljfärdigheter och ha direkt påverkan på dina intäkter genom en attraktiv provisionsmodell utan tak.
Vad vi erbjuder
- En dynamisk arbetsmiljö där du har möjlighet att växa professionellt.
- En attraktiv provisionsmodell utan tak.
- Stora utvecklingsmöjligheter inom försäljning och affärsutveckling.
- Chansen att påverka både företagets framgång och din egen karriär.
- En teamorienterad atmosfär där dina insatser uppskattas och belönas.
- 30 dagars semester, privat sjukförsäkring och pensionsförmåner.
Är du redo för nästa steg i din karriär? Sluta läsa och kom och växa med oss!
